在我国个人所得税法中，明确规定不论是企业里面的职工，还是个体工商户或者自然人，在取得个人工资收入后，是需要依法缴纳个人所得税的。对于企业的职工来说，虽然说每个月在发放工资时，与个人工资相关的计算都是由企业财务人员或者人事部门来完成，这其中也会对个税进行计算。那么，个人工资完税计算公式是什么？
工资完税计算公式是什么？
企业在对员工的工资进行造表时，工资完税计算公式为应纳税所得额＝个人月收入－个税起征点－三险一金专项扣除－专项附加扣除－其它法律规定的可扣除项。从中可知，在计算员工个人应该缴纳的个税时，是需要同时考虑到多方面的因素。对于其中的个人月收入，一般是由企业的财务部门进行核算确定，而对于个税起征点，则需要按照我国现行的个人所得税法中的规定，即个税起征点要按5000元来计算；对于三险一金专项扣除，或许很多人会认为企业为员工购买的是五险一金，是不是此处的扣除项应该是五险一金呢，其实不是的，这是因为在五险一金中，养老、医疗、失业、住房公积金是由企业和员工共同承担的，而工伤、生育等保险则是由企业承担的，所以在扣个税时，只能计算三险一金。对于专项附加扣除项，则需要依个税相关规定，按实际来扣除。
工资完税计算公式中的专项附加扣除包含哪些？
在了解工资完税计算公式后，可能大多数人对其中的专项附加扣除并不是很了解，也不知道允许扣除的项目及对应金额有多少。其实对于这个问题，建议大家可以去捷税宝平台上了解一下，该平台上有对新个税相关规定的深入解读。从中可知，专项附加扣除允许的项目有子女教育、个人继续教育、大病医疗、住房租金、赡养老人等。具体的扣除标准为，子女教育按人均每月1000元标准，个人继续教育按月均400元（不超48个月）标准、大病医疗按享受医保后，超出15000元的部分，但可扣除金额不超8万元的标准、首套房住房贷款利息按1000元标准、租房按800-1500元标准、赡养老人按2000元标准（非独生子女可分摊，但每个不超1000元/月）的标准。
请填写真实信息，我们将有专属税务老师在15分钟内联系您（工作日9:00-18:00）
版权声明
上一篇内容
下一篇内容
中国《公司法》规定：“一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司。一人有限责任公司不设股东会；一人有限责任公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并经会计师事务所审计。一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对公司债务承担连带责任。”一人有限责任公司简称“一人公司”、“独资公司”或“独股公司。”
IOS端扫码下载
安卓端扫码下载
返回顶部
税收助手
专家咨询
